为做好高精尖产业技能提升培训，落实关于开展技能提升培训相关的要求，力争在短时间内，在人工智能、医药健康、新能源汽车、新材料等高精尖产业形成新的优势人才群体，为高精尖产业发展提供人才智力保障。宽禁带联盟围绕新材料高精尖产业发展需求积极参与制定个性化培训项目，经北京市科委专家评审、综合评定等程序，确定了2020年首批高精尖产业技能提升培训项目和培训机构，宽禁带联盟成功入选！

                                                                                              图1：首批高精尖产业技能提升培训机构目录（部分）                                                                                            

    联盟将依据新材料产业培训项目目录（如图2所示）开展第三代半导体专业技能培训，为国内第三代半导体企业培养一批有国际视野、理论基础扎实、具备良好操作技能的高级工程师骨干，欢迎有培训需求的企业和个人报名参加。

                                                                                                     图2：新材料产业-第三代半导体材料产业培训项目目录                                                                                    

    培训课程将在2020年下半年开班，具体信息请持续关注联盟公众号及官方网站：www.iawbs.com。

具体课程情况请联系：010-61256850-657

邮箱：mishuchu@iawbs.com。

政策解读

《北京市高精尖产业技能提升培训补贴实施办法》

  依据《北京市职业技能提升行动实施方案（2019—2021年）》（京政办发〔2019〕18号），提出对于高精尖产业企业组织职工开展技能提升培训且经考核合格的，按照每人不超过2万元的标准，给予企业补贴；对于参加培训且培训后在本市相关企业就业3个月以上的，按照不超过上述标准的50%给予个人奖励补贴。

关于补贴标准和资金使用范围具体如下：

（一）企业补贴标准

对于高精尖产业企业组织职工开展技能提升培训且经绩效考核合格的，给予企业补贴。采取后补贴方式，根据企业规模和年度内培训人次分档、限额进行补贴：

1.规上企业。按照每人每年合计不超过2万元的标准、不超过培训总费用50%的比例给予补贴，年度内培训2000及以上人次的，补贴上限为800万元；年度内培训1000—2000人次的，补贴上限为600万元；年度内培训500—1000人次的，补贴上限为400万元；年度内培训100—500人次的，补贴上限为200万元；年度内培训100人次以下的，补贴上限为100万元。

2.规下及成长型企业。按照每人每年合计不超过2万元的标准、不超过培训总费用50%的比例给予补贴，补贴上限为100万元。

（二）个人补贴标准

对于参加社会培训机构的培训,且培训后在本市高精尖产业企业就业3个月以上的，按照每人每年合计不超过1万元的标准、不超过培训总费用50%的比例给予个人奖励补贴。每人每年可申请不超过3次，累计补贴金额不超过上述标准；同一培训项目不可重复享受。

（三）补贴资金使用范围

根据市人力社保局、市财政局的相关规定，具体用途为师资费、培训设备购置费、资料费、场租、委托机构的培训费、缴纳社会保险费，个人参加培训交纳的相关费用。企业和个人申领获得的补贴资金，不得突破规定的支出范围。


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